９３号（２０２０年５月）掲載

　テレワークとは,「tele = 離れた所」と「work = 働く」を合わせた造語で,情報通信技術(ICT)を活用するなど, 場所や時間にとらわれない柔軟な働き方のことを言う。具体的には,①職場ではなく自宅に居たまま仕事をする在宅勤務,②顧客先や移動中にパソコンや携帯電話を使って働くモバイルワーク,③勤務先以外のオフィスでパソコンなどを利用して働く施設利用型ワークなどの3つがある。
　これまで民間企業では,妊娠,育児,介護,身体障害,あるいはけがなどの理由により,恒常的または一時的に通勤が困難な人などに柔軟に適用されてきた。また,研究・開発部門の人でも,職場でなく自宅にいても業務の成果が上がると思われる場合に適用されてきた。しかし,児童生徒と直接に対面して行われる学校教育にはこの例がなく,東京都教委の試行の結果が注目される。